Entscheidung
| Datum: | 26.11.2014 |
| Aktenzeichen: | 4 Sa 23/14 |
| Rechtsvorschriften: | §§ 1, 7, 11, 15 AGG |
Festsetzung einer Entschädigung von einem halben Bruttomonatsentgelt bei Verstoß gegen § 11 AGG und geringer wirtschaftlicher Belastbarkeit der Arbeitgeberin.